Джрбашян: Инвестиции в человеческий капитал Армении принесут 43.6 млрд долларов добавленной стоимости

АрмИнфо.Партнер в компании "Америя", руководитель службы управленческого консалтинга Тигран Джрбашян, говоря о демографическом будущем Армении, заявил, что инвестиции в развитие человеческого капитала в размере 2.6 триллиона драм (около 6 миллиардов долларов) могут принести 43.6 миллиарда долларов добавленной стоимости в экономику страны.

В интервью Civilnet, специалист отметил, что в рамках исследования, проведенного с целью формирования Демографической стратегии Армении была изучена обширная фактологическая база.

На первом этапе были использованы данные населения начиная с 1897г., в последствии данные последних лет были обновлены на основе переписи населения 2022 года. "Мы провели расчеты, в том числе с учетом депортации арцахцев и подготовили два крупных исследования. В первом мы старались понять причины формирования текущей демографической структуры Армении и определить факторы, влияющие на ситуацию. Мы обнаружили много важных связей в демографической истории населения Армении, например интересный феномен, связанный с пожилым населением. Оказалось, что люди, родившиеся во время Второй мировой войны, живут дольше и здоровее. Этот феномен также наблюдается в других странах, участвовавших в этой войне. Причиной таких результатов является т. н. "негативная селекция", поскольку в тот период слабые дети умирали чаще", - объяснил эксперт.

Второе исследование, по словам Джрбашяна, было направлено на изучение влияния демографии на различные сферы жизни человека, от политики и безопасности до образования, развития территории и системы здравоохранения.

"Связывая демографию с различными аспектами жизни человека, мы понимаем, как демографические показатели влияют на различные социально-экономические тенденции в стране. Исследования длились год и послужили основой для разработки предложений по улучшению демографической ситуации", - добавил эксперт.

Джрбашян подчеркнул, что у армянской общественности преобладают стереотипы относительно демографической проблемы. В частности, низкая рождаемость и миграция преподносятся как основные демографическая проблема страны. В реальности, основная проблема заключается в изменениях качества человеческого капитала в структуре армянского общества. По словам эксперта, ожидаемые изменения в половозрастной структуре населения Армении ведут к ситуации, когда общество будет вынуждено направлять все больше ресурсов на поддержание старшего поколения, количество которого резко растет. Этот процесс в мировой демографии называется старение населения. Наблюдаемые процессы старения населения в регионе (включая Армению) приведут к неминуемому перераспределению ресурсов в пользу старшего поколения.  "Впервые в Армении мы разработали систему счетов на основе методологии Национальных трансфертных счетов ( National Transfer Accounts (NTA), инновационный инструмент моделирования и обоснования стратегии развития и оценки социально- экономической эффективности - Ред.) и промоделировали совокупные доходы и потребление возрастных групп населения для с 2022 по 2050 годы. В 2022 году 61% ресурсов страны, предназначенных для перераспределения, были направлены на молодежь (из них 47 процентных пункта на детей до 18 лет) в основном на расходы связанные с здравоохранением и образованием. И только 39% этих ресурсов было направлено на нужды населения старшего поколения (из них 24 процентных пункта на населения старше 65 лет). В 2050 году эта ситуация резко изменится. 42% мы будем направлять на людей старше 65 лет, потому что их просто будет много, и только 33% на детей до 18 лет. Это означает, что в обществе произойдет деградация человеческого капитала", - пояснил партнер группы "Америя".

По словам эксперта, старение населения негативно скажется на рынке труда и приведет к стагнации экономики. При этом, данная проблема затрагивает практически все страны мира, сталкивающиеся с феноменом стареющей нации. Общество становится старше, и соотношение работающего населения к неработающему меняется.

"Насчет снижения рождаемости - это глобальный феномен. Практически, нет ни одной страны, где рождаемость растет. Есть страны, где коэффициент рождаемости упал ниже 2.1 - показатель воспроизводства, и есть страны, в которых пока этот коэффициент выше показателя воспроизводства, но также снижается. Страна с самым низким показателем рождаемости - это Южная Корея, где он составляет 0.7. В стране наблюдается негативный естественный рост населения. У них была некоторая надежда на Северную Корею, но и там показатель начал снижаться до 1.9. В Китае рождаемость уже снизилась на 10 миллионов человек в год. Некоторые страны пока еще имеют коэффициент рождаемости выше показателя 2.1 - например Индия, Нигерия, Эфиопия, Индонезия.  Однако демографы предполагают, что после 2060 года население планеты будет сокращаться, и почти не останется стран, в которых этого феномена не будет", - отметил Джрбашян.

Он подчеркнул, что причиной снижения рождаемости являются такие факторы, как:  урбанизация, изменение роли женщин, трансформация экономики, необходимость в меньших ресурсах в сельском хозяйстве.

Например, урбанизация в Армении, как и в мире, особенно активизировалась в 20 веке. В советскую эпоху Армения, как и другие республики СССР, пережила стремительную индустриализацию, что привело к значительной урбанизации. В основном из-за аграрной политики, миграция сельского населения в города усилилась. Индустриализация в сельских местностях привела к излишку сельского населения, которая направилась в города, для обеспечения занятости. После обретения независимости, процесс продолжился с новой силой. Упадок советской промышленности привел к уменьшению роли городов в регионах, что привело к миграции как городских, так и сельских жителей регионов в Ереван или за границу. Это привело к доминированию Еревана, которое создает другие проблемы управления как города, так и всей страны.

Джрбашян подчеркнул, что одним из важных феноменов, который происходил в стране за последние 30 лет - это миграция. Она оказала значительное влияние на структуру армянского общества, поскольку мигрировали в большинстве своем молодые люди, являющиеся ключевым источником трудовых ресурсов, что еще больше усугубило проблему старения населения в Армении. Сокращение количества молодых людей также повлияло на рост рождаемости.

"Не важно, каким будет численность населения в стране, важнее ее структура.  Численность - это уже результат структуры. В первую очередь нужно думать о демографической структуре, которая будет способствовать развитию человеческого капитала. Демографическая структура означает соотношение полов и возрастных групп. В этом ключе для нас очень важно рассмотреть явление селективных абортов в нашем обществе. В результате селективных абортов к 2030 году в Армении будет примерно 90,000 "недостающих женщин" - женщин, которые должны были родиться, но не появились на свет из-за абортов по причине предпочтения пола", - пояснил Джрбашян.

Однако эксперт подчеркнул, что сегодня Армения считается страной с самой оптимальной Демографической стратегией в регионе, которая направлена на создание сбалансированной и устойчивой демографической структуры к 2040 году и может стать импульсом к развитию человеческого капитала. Для реализации этого подхода в Стратегии были сформулированы конкретные цели.

"У нас есть данные, что средние доходы домашних хозяйств с детьми составляют примерно 70% от средних доходов домашних хозяйств без детей. Необходимо пересмотреть стратегию планирования семьи,

реформировать систему рождаемости, беременности и заботы о детях. Армения все еще является обществом, где желаемое количество детей превышает их реальное количество", - пояснил эксперт.

Касаясь опыта предоставления финансовых поощрений за рождение детей, как в Армении, так и в других странах, эксперт отметил, что это также привело к тому, что 59% семей с более чем четырьмя детьми живут ниже порога бедности.

"У нас есть 7-10 лет, чтобы изменить ситуацию и сделать ребенка снова желанным членом семьи. Мы предложили еще одну модель. Работодатели не должны видеть риски для бизнеса из-за беременных работниц, наоборот наличие беременных работниц в компаниях должно вознаграждаться путем возвращения части их подоходного налога работодателю.  Мы также предлагаем отменить систему пособий и заменить ее на статус общественной/государственной службы. Это означает, что люди, которые будут ухаживать за ребенком, будь то родители, бабушки или дедушки, заключают с государством договор и получают заработную плату, приравниваясь к государственным служащим. Все расходы, которые включены в эту стратегию, по сути своей являются инвестициями. Причем вложения в человеческий капитал - самые эффективные инвестиции", - добавил Джрбашян.

Далее эксперт отметил, что третья идея заключается в активном старении. Как отметил Джрбашян, за последние 50-60 лет по сравнению с прошлыми периодами (как в мире, так и в Армении), люди стали здоровее, лучше питаются и живут дольше, однако система не использует эту возможность. Необходимо создать возможности для продолжения рабочей деятельности старшего поколения, а не отправлять их на пенсию только из-за возраста. "Идея состоит в том, что старение - это не нагрузка. Эти люди, еще могут создавать добавленную стоимость для общества, оставаясь социально активными и здоровыми. Это очень важное направление, которое снижает нагрузку с общества", - пояснил эксперт.

Эксперт также коснулся миграционных потоков: как иммиграции, так и эмиграции. "Здесь мы также должны разрушить стереотипы, существующие в нашем обществе. Мы считаем, что в основе иммиграции и эмиграции должно лежать качественное изменение человеческого капитала. Для нас очень важно использовать потенциал нашей диаспоры и влиять через миграцию на наш внутренний ресурс, на качество нашего человеческого капитала", - подчеркнул Джрбашян.

Для реализации Стратегии в течение 17 лет потребуется 2.6 триллиона драм (около 6 миллиардов долларов), распределенных на два периода: до 2030 года и до 2040 года. "До 2030 года основной акцент будет сделан на рождаемости, то есть на поддержке семей, которые желают иметь детей. В результате за этот период может дополнительно родиться более 60 000 детей. За этот же период будет потрачено около 630 миллиардов драм. 63% средств будут направлены на первую цель стратегии, а на третью - активное старение - 16 %. В следующие 10 лет пропорциональность изменится. На первую цель будет направлено 52%, а на старшее поколение - 30%, чтобы они оставались активными в рабочем цикле", - отметил руководитель службы управленческого консалтинга Америя.

Он также подчеркнул, что Стратегия не должна являться чем-то неизменным до 2040 года, и в зависимости от различных факторов может быть скорректирована. Процесс выполнения стратегии будет постоянно наблюдаться специально выбранными мониторинговыми индикаторами, которых около 300. При выявлении кардинальных изменений среды с потенциальным влиянием на демографические тренды в Армении, стратегия должна быть пересмотрена.  Например, в случае, если произойдет обострение конфликта между Израилем и Ливаном, стратегия должна быть пересмотрена. То же самое касается открытия границ, реализации мирных инициатив или других изменений в мировой или региональной политике. По словам эксперта, четыре основных столпа стратегии (создание благополучной семьи для развития человеческого потенциала, снижение рисков и поддержка здоровья, обеспечение активной и достойной старости и снижение причин ведущих к миграции) останутся неизменными, но средства для их реализации могут меняться в зависимости от новых внешних факторов.

"В результате этих изменений, вкладывая 2.6 триллиона драм (около 6 миллиардов долларов) до 2040 года, мы получим 43.6 миллиарда долларов добавленной стоимости в нашей экономике. Более эффективных вложений чем эта, в других сферах не существует", - резюмировал Джрбашян.